中大五院举办2023年新职工岗前培训

稿件来源：中山大学附属第五医院公众号发布人：孙悠然编辑：孙悠然发布日期：2023-07-31

人生新章始于今夏

青春绽放源于梦想

在骄阳似火的七月

431名“萌新”加入

五院大家庭

从凤凰山筑梦起航

共同书写人生新篇章

7月24日-28日，中大五院举办了2023年新职工岗前培训活动。活动采用“主会场+分会场”的形式进行。

医院单鸿院长、党委苗伟书记等院领导，相关科室负责人、200余名新职工代表在主会场参会，100余名住培医师及并轨研究生在分会场同步观看直播。会议由医院人力资源部于翠香主任主持。

7月24日，开幕式在庄严的国歌声中拉开序幕。

会上，单鸿院长对新职工的加入表示热烈欢迎，并围绕《做好壹名医生》作报告，向大家介绍了医院的基本情况、近年来在医疗服务能力、人才队伍建设、科学研究水平、人才培养质量等方面取得的成果，并通过医学行业的榜样人物事例、自身作为医生的成长故事，诠释了医务工作者的责任和担当。他表示，医生作为一个行业的称谓，求医问药是对这个行业的需求，厚德明道是这个行业核心理念与遵循；做好一名医生绝非易事，往往需要在漫长的行医生涯中不断锤炼强大的能力、塑造博大的胸怀、全方位提升自身素质，既要彰显大爱无疆、大医精诚的精神，又要具备忠诚、干净、担当的品质。他希望大家要心怀“国之大者”，厚植家国情怀，将个人理想追求融入医院发展的大局中，立足岗位实际、脚踏实地，更好地服务国家、服务人民，为健康中国建设添砖加瓦。

苗伟书记以医院文化与职业道德及行为规范为主题，通过详实史料与生动案例，介绍了中山大学文化发展历程，中山大学医科办医、办学的文化传承以及医院文化建设相关要求；明确了医院文化与职业道德、行为规范之间的关系和国家对医务人员职业道德规范的要求。他指出，我院传承中山大学医科的百年文化，形成了“以善为本、生命至上、追求卓越”的核心价值观，在职业道德与行为规范方面坚持救死扶伤，发扬“大医精诚”的理念和“救死扶伤”的人道主义精神，全心全意为人民的健康服务。他勉励全体新职工要秉持“厚德明道”的院训，强化思想理论知识武装，树立良好的医德医风，不断在实践中提升自身的素质和技能，进一步为医院高质量发展注入新内涵。

党委副书记、纪委书记刘康富以《严纪律、讲规矩、守初心、担使命》为题作报告，通过违反纪律和作风问题的典型案例教育向全体新职工敲响警钟，并提出了加强纪律和作风建设的具体措施及要求。他强调，大家要严守职业底线，坚定崇高道德信念，扣好廉洁从业的“第一粒扣子”，自觉抵制各种不正之风，以高质量的医疗服务更好满足人民群众的就医需求。

田琳副院长以《筑牢安全底线构建平安医院》为题作报告，围绕安全生产的典型案例阐述了安全生产的重要性。她指出，医院高度重视平安医院建设，定期组织实操演练、安全生产知识竞赛、突发事故处置演练等活动，大家要牢固树立安全意识，提升安全素质，在遇到安全风险时能自辨自控、妥善处理。

李中和副院长作《医生的责任与使命》专题报告。他介绍了“医学与医疗”、“医学生与医生”、“医院核心竞争力”的基本概念，从个人能力、知识技能和专业精神等维度并结合自身经历阐释了成为好医生的构成要素。他表示，医生是需要终生学习的职业，需具备丰富的医学知识、专业技能和良好的职业道德，大家要立志成为一名拥有善心、细心、初心、恒心的好医生。

苏中振副院长以《传承百年医科深耕教书育人》为题作报告，向全体新职工介绍了医院本科教育、研究生教育及继续教育发展情况。他指出，作为世界一流大学附属医院，医院不仅为广大市民提供优质的医疗健康服务，同时也是中山大学培养和输出高层次医学人才的重要基地，希望大家在今后的工作学习中不断成长进步，为患者提供更好的医疗服务。